حول مركز لوجيكا
تأسس مركز لوجيكا في نهاية عام 2006 على أسـس قويـة من المعرفة الكيفية والخبرة المعمّقة في إدارة العمليات التدريبية والاسـتشارية وفـق المعاييـر العالمية المتطورة، كوننا الوكيل المعتمـد في سورية للأكاديمية البريطانية لتطوير المـوارد البشرية. ويتميز مركز لوجيكا باحترافيته العالية وتفرّده في أسلوب تقديم خدماتـه في مجال التدريب الإداري والتنمية البشرية.
رؤيتنـــا
هـي رفد الحاجات المتزايدة للأفراد والشـركات فـي القطـر للتدريب الإداري واستشـارات تطوير أعمالهم ، وذلك عبر تقديمنا دورات تدريبية متطورة وخدمات استشارية احترافية في عدد من المجالات ، لتعزيـز قدرات وكفاءات وفعالية الأفراد العاملين في عالم الأعمال.
مركز لوجيكا يؤكد أن كل متدرب لديـه ينال ما يحتاجه من المعرفة الكيفيـة والعلـم ، مما يسهّل لهم ممارسة أعمالهم بأقصى درجة من الكفاءة.
رسالتنـــا
نحن نعمل بحيث يكون مركز لوجيكا مركز متكامل لتقديم الحلول الإدارية والمهارات الشخصية ،بأعلى درجة من الإحترافية التي تماثل أرقى مراكز التدريب الدولية.
المستفيدون من خدماتنا
قام المركز بتدريب آلاف الأفراد، ينتمون لأكثر من 100 شركة، في مختلف المناصب الوظيفية والاختصاصات
من هم المستفيدون
تشمل خدمات المركز التدريبية والاستشارية عدة قطاعات من العلوم الإدارية، مما يجعلها موجهة إلى عدد كبير من الشرائح ممن ينتمون إلى عالم الأعمال:
- المؤسسات الحكومية والأهلية
- الشركات: بنشاطاتها الصناعية والتجارية والخدمية..
- الأفراد: بتدرجهم الوظيفي في الإدارات العليا والوسطى والتنفيذية وكذلك الذين يتهيّئون للعمل ضمن مجال تحصيلهم العلمي ... أو خبراتهم السابقة ... أو تطلعاتهم المهنية ...
ماذا يستفيدون؟
يحرص المركز أن ينال كل متدرب لديه ما يحتاجـه من المعرفـة الكيفية والعلــم، مما يسهّل لهم ممارسة أعمالهم بأقصى درجة من الكفاءة . حيث تهدف ورشات العمل التدريبيـة إلى تعـزيز قدرات وكفاءات وفعالية المتدربين وإلى التأكيد على إمكانيـة تطبيقهم لما تدربوا عليه بشكل عملي .
وذلك من خلال عنايتنا بكل من المدربين والمواد العلمية والخدمات الداعمة المقدمــة وفريق عمل المركز .
مؤسسات دولية اعتمدت مركز لوجيكا للتدريب باسمها في سورية
الشهادة الممنوحة
يحصل كل مشارك في نهاية الدورة على شهادة حضور الدورة، بعد إتمام حضوره في الدورة. وتكون هذه الشهادة مصدقة من الأكاديميـة البريطانيـة لتنمية الموارد البشــرية عبر اللصاقة الذهبيـة للأكاديميــة التي تمنـح لكل شـهادة يصدرها المركز وكذلك من إدارة المركز عبر ختـم المركز المعتمد من الوزارات.
نبذة عن مؤسس المركز
المدرب الدولي: د. حسن قجّـة / استشاري في التنمية البشرية والتدريب الإداري
- من مواليد عام 1971، سوري الجنسية، من أبناء مدينة "حلب" ومقيم فيها.
- مدّرب محترف دولياً لعدد من المواضيع الإدارية الموجهة لقطاع الأعمال، معتمد من الأكاديمية البريطانية لتنمية الموارد البشرية وعضو دائم فيها. ويقدر عدد الساعات التدريبية التي قدمها في ورشات عمل: أكثر من 2400 ساعة تدريبية في مجمل المواضيع التي يقوم بتدريبها وذلك حتى شهر آب 2010.
- عضو مجلس إدارة اعتماد المؤسسات التدريبية (Approved Training Providers Board)
- قام بتدريب عشرات المؤسسات وآلاف الأفراد في كافة القطاعات: الصناعية والتجارية والخدمية والأهلية والحكومية.
- ويمتد نشاطه التدريبي عبر: (سورية والإمارات العربية المتحدة والبحرين وقطر والسودان وعمان والمملكة العربية السعودية).
- أسس مركز لوجيكا للتدريب الإداري والتنمية البشرية بحلب بالتعاون مع الأكاديمية البريطانية لتنمية الموارد البشرية في مانشستر، ويعمل مديراً عاماً له / منذ شهر كانون الأول 2006
- أسس مركز التدريب الإداري لغرفتي تجارة وصناعة حلب بالتعاون مع مركز الأعمال السوري الأوروبي في عام 2005 وعمل مديراً له لمدة سنتين، كما عمل مستشاراً في مركز الأعمال السوري الأوروبي (أحد مشاريع المفوضية الأوروبية في سورية) في وحدة التطوير المؤسساتي /عامي 2004 و2005
- عمل مديراً للمبيعات وتطوير الأعمال في مؤسسات كبرى في حلب ودمشق ودبي وأبو ظبي من 1994 إلى 2003، ومدّرساً غير متفرغ للعلوم الإدارية في مؤسسات تعليمية تُدرّس مناهج جامعية بريطانية في إدارة الأعمال من 2003 إلى 2005
- حصل على دبلوم متقدم في إدارة الأعمال من جامعة (City & Guilds) البريطانيةعام 2003
- وحصل على دبلوم متقدم في العلوم السياحية من وزارة السياحة السورية عام 1998
- كما حصل على إجازة دكتور في طب الأسنان من جامعة حلب عام 1993
- حضر العشرات من الدورات التدريبية والمؤتمرات العلمية والمتخصصة في عدة دول، وحصل على الشهادات التالية:
- شهادة في "التخطيط الاستراتيجي" من الأكاديمية البريطانية لتنمية الموارد البشرية /2008
- شهادة في "أدوات الجودة السبع" من الأكاديمية البريطانية لتنمية الموارد البشرية /2008
- ِشهادة في "القيادة" من الأكاديمية البريطانية لتنمية الموارد البشرية /2008
- شهادة في "اتخاذ القرار" من الأكاديمية البريطانية لتنمية الموارد البشرية /2008
- شهادة في "إدارة الكفاءات والمواهب"من مؤسسة Mercer في الولايات المتحدة الأمريكية /2008
- شهادة في "ريادة الأعمال والمشاريع" من مؤسسةMIT في الولايات المتحدة الأمريكية/ 2006
- شهادة في "الإدارة الاحترافية المعاصرة للمؤسسات التدريبية" من المفوضية الأوربية في سورية/ 2006
- شهادة "مستشار أعمال دولي" من مركز الأعمال الأوربي في سورية/ 2005
- شهادة دبلوم البرمجة اللغوية العصبية من الاتحاد الدولي للبرمجة اللغوية العصبية في الولايات المتحدة الأمريكية /2005
- شارك بصفة باحث في العديد من الندوات والمؤتمرات والمحاضرات على المستوى الإقليمي
- عضو في كل من: جمعية رواد الأعمال السورية SYEA- غرفة السياحة في حلب- جمعية العاديات التراثية السورية- مؤسسة العلوم والتكنولوجيا والحضارة- نقابة أطباء الأسنان في حلب- جمعية محبي حلب- فرقة الجلاء للأناشيد الوطنية.
- عمل في مجال الأبحاث العلمية والقضايا الفكرية بالتعاون مع مؤسسات دولية تعنى بهذه الشؤون، ونشر مقالات باللغتين الانكليزية والعربية في مواقع الكترونية وصحف ومجلات عالمية وعربية.
- تمت استضافته ومحاورته في العديد من الجهات الإعلامية العالمية، منها: قنوات Channel 4 – BBC البريطانيتين، وقنوات TV 2 – Monti Carlo الفرنسيتين، وقنوات الجزيرة الوثائقية والإخبارية السعودية والمشرق والمنار والفضائية السورية.
- تلقّى شهادات شكر وتقدير من عدة مؤسسات وجهات لتطوّعه ومساهمته الدائمة في دعم المشاريع الأهلية والجمعيات الأهلية.
- كان مسؤولاً عن استضافة العشرات من كبار الشخصيات الدولية التي زارت حلب في الأعوام الماضية
- أصدر في عام 2007 كتابه الأول عن مركز الإنماء الحضاري في سورية،وفي عام 2010 كتابيه الثاني والثالث عن دار الحوار في سورية.
